樂澄智庫申報案例獲評“2023鄉村人才振興優秀案例”

      2023年10月29日，由中國西部人才開發基金會和中國鄉村發展志愿服務促進會共同主辦的第三屆“鄉村振興人才論壇”在京召開，本屆論壇以“人才振興助力鄉村全面振興”為主題，發布了《2023鄉村人才振興優秀案例》。四川樂澄統籌城鄉改革發展研究中心以《成都市溫江區以人才“建圈強鏈”模式推進鄉村振興》為主題參加本次評選，在申報案例中脫穎而出，獲評《2023鄉村人才振興優秀案例》。

成都市溫江區以人才“建圈強鏈”模式推進鄉村振興

一、基本情況

      溫江區是成都市中心城區組成部分，地處都江堰精華灌區，自古以“四河穿流、江水溫潤”而得名，素有“金溫江”的美譽。全區幅員面積277平方公里，農村區域占一半以上。溫江區深諳現代都市農業發展、超大城市農村區域發展，人才是第一競爭力的道理，依托區域內四川農業大學、西南財經大學、成都農林科學院等知名高校和專業科研院所，以人才“建圈強鏈”模式，即需求導向構建人才培育鏈、產研結合構建成果轉化應用鏈、跨界融合構建創新創業鏈，形成多層次、全專業類型人才生態圈，推進鄉村振興取得顯著成效。推二、創新舉措

      （一）需求導向構建人才培育鏈

      一是建立人才需求清單。聚焦產業建圈強鏈和“兩河一心”營建人才需求，梳理重點產業、重點項目、重點企業急需緊缺人才，形成了人才需求，廣泛鏈接省內外資源，搭建供需對接平臺。

      二是深化“雙向圍繞”校地長效合作機制。建立政府搭平臺、企業提需求、院校強攻關的協同創新體系，推進農業高新技術企業聯動高校院所和產業鏈上下游組建創新聯合體、共建共享高能級創新平臺。

      三是堅持人才“引”“育”的“兩條腿走路”模式。實施鄉村主理人計劃，持續深化校地企部門協同引才機制，整合建立鄉村人才振興資金池，梯次培育鄉村振興代理人、主理人、新村民、新村干、新明星，為片區發展注入新動力。

      四是強化人才政策保障。創設產業人才服務專門機構，依托線上智慧服務平臺，打造“提醒服務”閉環，推進人才普惠政策“免申即享”、剛性政策“免審兌現”，建立“有求必應”的人才訴求響應體系。

     （二）產研結合構建成果轉化應用鏈

     一是堅持黨建領航，發展集體經濟。以“數字鄉村·科技賦能”為特色，積極構建“農高院所+農頭企業+集體經濟組織+農戶”利益共同體，探索實踐“投改股”“產學研”“OM+EPC”等利益連接機制。

     二是文化教育引流，廣泛聚集資源。建立以“川農牛”為品牌的全產業鏈集成服務體系，聚集各地黨校、村政學院、政企單位、社區、村鎮兩委等群體學習現代農業高新技術。

     三是強化平臺支撐，鏈接社會主體。依托川農牛科創農莊，搭建“林盤+田園”農業科技轉化平臺，通過項目合作、柔性引進等方式聚集農業領域研發團隊。

     四是協助鏈接資源，實現企業裂變。以川農?？苿撧r莊為載體，引入新農人、企業、從事農業的運營者，共建共創，打造全產業鏈一站式服務生態圈。

     （三）跨界融合構建創新創業鏈

     一是做優做強川西林盤生態價值轉化。把“獨特創意+特色產業+特色文化”挖掘作為林盤經濟發展的主路徑，以場景營造和功能復合作為構建林盤經濟抓手，形成多功能疊加的高品質生活場景、新經濟消費場景。

     二是堅持一個片區激活一條產業鏈。推動地域相鄰、產業相近、優勢互補的村（社區）抱團組建鄉村聯合體綜合黨委，創新實踐組織聯建共強、資源聯用共享、產業聯營共興、品牌聯創共榮、骨干聯引共育、治理聯抓共擔“六聯六共”協同機制。

      三是推動鄉村聯合體抱團發展。依托黨建聯合體形式推進跨村聯建，促進各村資源共享、優勢互補、抱團發展，實現要素資源流通，避免無序競爭，帶動集體經濟實現從“有沒有”到“強不強”的跨越發展。

      四是深入推進產業融合增效。深化農商文旅體養融合發展，著力發展景觀農業，探索“林盤+”“稻田+”“花卉+”等運營模式創新，打造都市田園、林盤景區，建設鄉村郊野公園場景。